При смерти работника что делать с трудовой
Что делать работодателю в связи со смертью работника
Независимо от того, откуда вы узнали о смерти сотрудника от его родственников, из больницы или же он умер на работе , оформлять прекращение с ним трудовых отношений можно только после того, как вам предъявят свидетельство о смерти работника. Постановлением Госкомстата от Шапку приказа заполняем так. Прекратить действие трудового договора от « 01 » января 20 10 г.
Смерть работника, а также признание его умершим или безвестно отсутствующим — это основание для прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон п. Увольнение в связи со смертью работника имеет важные особенности: как при оформлении кадровых документов, так и при перечислении выплат умершего. Подробнее обсудим в статье. Образец записи в трудовой книжке об увольнении в связи с признанием работника умершим. Образец записи в трудовой книжке об увольнении в связи со смертью работника.
НДФЛ — Новый порядок расчетов по НДФЛ с года. Подготовить документы в ФНС. Заявка на звонок. Подписаться на рассылку.
Похожие статьи
- Как в домашних условиях эфирные масла применять - Масло карите: свойства и состав. Применение масла
- Как сделать своими руками кабину - Приготовление кураги Как сделать курагу в домашних
- Схема машинки из дерева своими руками - Как сделать шампунь в домашних условиях
- Прицеп легковой крышу своими руками - Легковой прицеп своими руками фото